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Perguntas frequentes sobre contas de poupança de saúde

Perguntas frequentes

As Contas Poupança Saúde (HSAs) oferecem aos contribuintes americanos inscritos em muitos planos de saúde com franquias altas uma maneira única de economizar para determinados custos de assistência médica.

Os fundos HSA não estão sujeitos a impostos de renda federais. Você pode usá-los para pagar despesas médicas qualificadas a qualquer momento, sem incorrer em obrigações fiscais federais ou multas. Você também pode investi-los para ganhar juros sobre o seu saldo. Os fundos não utilizados serão acumulados ano após ano.

Como Funciona

Inscreva-se em um plano de saúde com franquia alta e elegível para uma Conta Poupança Saúde (HSA). A HealthSource RI oferece uma variedade desses planos, listados abaixo na seção de perguntas frequentes.

Abra e ative uma HSA com um administrador qualificado pelo IRS. Certifique-se de verificar se o seu administrador exige um saldo mínimo.

Contribua para a sua HSA conforme achar necessário, sem exceder o seu limite anual de contribuição. Você também pode investir os fundos da sua HSA em oportunidades financeiras oferecidas pelo seu administrador.

Utilize o método de pagamento preferido do seu administrador — como cartão de débito e/ou cheques — para pagar despesas médicas qualificadas. Guarde todos os seus recibos e preencha os formulários fiscais necessários para solicitar suas deduções (Formulário 8889 do IRS).

Onde posso abrir uma conta poupança saúde?
Para ajudar os moradores de Rhode Island interessados ​​em abrir uma Conta Poupança Saúde (HSA), o HealthSource RI convidou os administradores de HSA interessados ​​a responder a uma série de perguntas e solicitações de informações sobre suas ofertas e serviços.

Recebemos respostas de duas entidades — RBS Citizens e HSA Bank, uma divisão do Webster Bank, NA — e fornecemos uma versão concisa de suas respostas abaixo.

Observe que este conteúdo é fornecido apenas para fins informativos e não representa qualquer endosso ou apoio a essas instituições específicas.

Além disso, lembre-se de que existem muitos provedores de HSA disponíveis, e esta lista representa apenas dois deles. Recomendamos que você entre em contato diretamente com os administradores de HSA para obter informações mais precisas e confiáveis.

Cidadãos RBS

Individual
Empregado
Empregador

Banco HSA

Individual
Empregador

Cidadãos RBS Banco HSA
Tipo de instituição
  • Holding bancária comercial de US$ 118 bilhões
  • Com sede em Providence, RI
  • 82 agências e 192 caixas eletrônicos em Rhode Island
  • O HSA Bank é uma divisão do Webster Bank, NA
  • A Webster Financial Corp. está sediada em Connecticut, com 13 centros bancários em Rhode Island.
Experiência oferecendo HSAs
  • Oferecendo HSAs há mais de 5 anos
  • Em 2013, o banco custodiante HSA para mais de 135 empregadores e seus funcionários, bem como clientes individuais
  • Em 2013, estima-se que existam 15 mil contas HSA; 5 mil serão residentes de RI
  • O HSA Bank tem mais de 16 anos de experiência na administração de HSAs
  • Fornece soluções de poupança baseadas em saúde para mais de 25 mil empregadores, 600 mil contas HSA e gerencia mais de US$ 2 bilhões em depósitos e investimentos em HSA
  • Em 2013, era administrador de 163 empregadores com funcionários residentes em RI e 2,132 residentes em RI
Mercados atendidos
  • Indivíduos, Empregadores e Corretores
  • Oferta para segmentos de mercado de grupo e não grupo
  • Indivíduos, Empregados e Empregadores
  • Oferta para segmentos de mercado de grupo e não grupo
Serviços oferecidos
  • Portal educacional para indivíduos, empregados e empregadores
  • Cartão de desconto em farmácia
  • Relatórios fiscais
  • Opções de investimento abrangentes
  • Central de atendimento específica para HSA em Massachusetts
  • Unidade de resposta de voz em inglês e espanhol 24 horas por dia, 7 dias por semana
  • Recursos bancários de autoatendimento online 24 horas por dia, 7 dias por semana, 365 dias por ano disponíveis, mas não limitados a: consulta de conta, pagamento de contas online, rastreamento de atividades, extratos, realização de investimentos, acesso a materiais educacionais
  • Portal educacional para indivíduos, empregados e empregadores
  • Relatórios fiscais
  • Central de atendimento específica para HSA
  • Unidade de resposta de voz 24 horas por dia, 7 dias por semana
  • Recursos de autoatendimento bancário on-line disponíveis 24 horas por dia, 7 dias por semana, 365 dias por ano; consulta de conta, pagamento a provedores, acompanhamento de atividades, realização de investimentos, acesso a materiais educacionais
  • Ofereça um monitor de contribuição para clientes de internet banking
  • Aceitar contribuições de depósito de cheque e centros bancários do Webster Bank
Benefícios ao consumidor
  • Taxas de juros escalonadas de 1% a 2.35% oferecidas
  • Plano de saúde agnóstico
  • Processo de aplicação fácil
  • Central de atendimento onshore dedicada, com especialistas em HSA
  • Ferramentas de decisão online
  • Acompanhamento de despesas (pago)
  • Opções de investimento abrangentes
  • Sem taxa de configuração ou ativação de conta
  • Aplica-se uma taxa mensal, mas ela é dispensada quando o saldo da conta é mantido
  • Plano de saúde agnóstico
Métodos de Pagamento
  • Cartão de débito
  • Pagamento de contas on-line
  • Papel, checado
  • Transferências online
  • Papel, checado
  • Formulários de retirada para grandes despesas médicas

Quais opções do HealthSource RI são consideradas planos de saúde com franquia alta?

Atualmente, o HealthSource RI oferece os seguintes planos de saúde com franquia alta. Os inscritos em qualquer um desses planos têm direito a abrir uma Conta Poupança Saúde.

Planos Individuais

BlueSolutions para HSA Direct 1500/3000
BlueSolutions para HSA Direct 2600/5200
BlueSolutions para HSA Direct 5000/10000
Comunidade do bairro
Bairro SEGURO

Meu cônjuge e eu podemos ter contas poupança saúde?
Sim. Embora você e seu cônjuge não possam ter uma Conta Poupança Saúde conjunta, ambos podem ter contas separadas, desde que ambos sejam elegíveis. Nesse caso, você e seu cônjuge podem precisar dividir o limite máximo de contribuição. Sugerimos que entrem em contato com um especialista em impostos ou com seu administrador para saber mais.

O que acontece com minha Conta Poupança Saúde se eu perder meu emprego?
Sua Conta Poupança Saúde não será afetada caso você perca o emprego. Ela sempre pertencerá a você e não depende do seu emprego.

O que acontece com os fundos da minha Conta Poupança Saúde no final do ano se eu não os gastar?

Quaisquer fundos não utilizados serão acumulados e transferidos de um ano para outro.

Como gasto os fundos da minha conta poupança saúde?

O administrador da sua Conta Poupança Saúde (HSA) provavelmente lhe dará um cartão de débito e/ou cheques para que você possa sacar os fundos da sua HSA para despesas médicas qualificadas. Embora você não precise enviar nenhum recibo ao administrador da sua HSA, é uma boa ideia guardar suas contas e recibos para fins fiscais.

Seu administrador também pode ter um portal on-line ou uma linha telefônica de atendimento ao cliente que permite que você verifique o saldo do seu HSA, faça contribuições e execute outros serviços de gerenciamento de conta.

Quanto dinheiro posso contribuir para minha Conta Poupança Saúde?

Em 2015, os limites anuais de contribuição para o IRS são de US$ 3,350 (individual) e US$ 6,650 (familiar). Pessoas com 55 anos ou mais podem contribuir com uma "contribuição de recuperação" adicional de US$ 1,000 a cada ano. Esses limites de contribuição podem ser aumentados no futuro para compensar a inflação.

O administrador da sua Conta Poupança Saúde (HSA) pode ter um requisito de saldo mínimo, mas substancial. Por isso, é sempre importante conhecer os termos específicos da sua HSA, conversando diretamente com o administrador.

O que acontece com os fundos da minha Conta Poupança Saúde se eu mudar de plano de saúde e não estiver mais inscrito em um plano de saúde com franquia alta?

Se você mudar de plano de saúde e não estiver mais inscrito em um plano com franquia alta, não poderá mais fazer contribuições para sua Conta Poupança Saúde (HSA). No entanto, sua HSA continuará existindo e você poderá sacar os fundos da HSA para despesas médicas qualificadas.

Se você se inscrever em um plano de saúde diferente com franquia alta, sua HSA não será afetada e você poderá continuar a usá-la como antes. Além disso, você sempre tem a opção de transferir os fundos da sua HSA para uma HSA diferente.

Preciso de permissão ou autorização do IRS para abrir uma Conta Poupança Saúde?

Não. Não é necessária autorização ou permissão do IRS.

Há alguma taxa de administração de conta poupança saúde?

Pode haver taxas associadas à sua Conta Poupança Saúde (HSA), incluindo taxas de abertura, manutenção mensal, taxas de caixa eletrônico e cheque especial. Consulte o administrador da sua HSA se tiver alguma dúvida.

Há alguma desvantagem em abrir uma Conta Poupança Saúde?

As Contas Poupança Saúde oferecem muitos benefícios, mas podem não ser adequadas para todos. Pessoas inscritas em um plano de saúde com franquia alta geralmente são obrigadas a pagar o custo total de suas despesas médicas até atingirem a franquia, o que pode representar uma despesa significativa.

Posso usar os fundos da minha Conta Poupança Saúde para dependentes não cobertos pelo meu plano de saúde?

Geralmente sim. Normalmente, você pode usar os fundos da sua Conta Poupança Saúde para pagar as despesas médicas qualificadas do seu cônjuge ou dependentes, independentemente de essas pessoas estarem ou não cobertas pelo seu plano de saúde com franquia alta.

Quais são outros benefícios das Contas Poupança Saúde?

Você pode solicitar uma dedução fiscal para quaisquer contribuições que você ou alguém que não seja seu empregador fizer para sua Conta Poupança Saúde (HSA)

  1. As contribuições para HSA feitas por um empregador podem ser excluídas de sua renda bruta
  2. As contribuições para HSA permanecem na sua conta até serem utilizadas e são transferidas de ano para ano.
  3. Os fundos HSA podem ser investidos e quaisquer juros ou outros ganhos sobre seus investimentos são isentos de impostos
  4. As distribuições para despesas médicas qualificadas são isentas de impostos

Seu HSA é “portátil” e permanece com você mesmo se você mudar de empregador ou se aposentar.

Posso usar os fundos da minha Conta Poupança Saúde para pagar prêmios de seguro saúde?

De modo geral, os prêmios de seguro saúde não são considerados despesas médicas qualificadas — e os fundos da Conta Poupança Saúde (HSA) não podem ser usados ​​para pagá-los. No entanto, existem alguns casos em que os fundos da HSA podem ser usados ​​para pagar os seguintes prêmios:

  • Seguro de cuidados de longa duração qualificado
  • Cobertura de continuidade de assistência médica COBRA
  • Cobertura de saúde enquanto um indivíduo recebe seguro-desemprego

Para indivíduos com 65 anos ou mais, há casos adicionais em que os fundos HSA podem ser usados ​​para pagar os seguintes prêmios:

  • Medicare Partes A, B, D e Medicare HMA
  • Parte do empregado paga pelo seguro de saúde patrocinado pelo empregador
  • Parcela do funcionário paga pelo seguro de saúde patrocinado pelo empregador para aposentados

Posso sacar fundos da Conta Poupança Saúde para despesas não médicas?

Sim, mas seu saque será tributado de acordo com sua alíquota de imposto de renda — e você poderá enfrentar uma multa adicional de 20%, além de possíveis taxas administrativas impostas pelo administrador da sua Conta Poupança Saúde (HSA).

Ao completar 65 anos, não há penalidade para sacar os fundos da sua HSA. No entanto, quaisquer fundos usados ​​para despesas não médicas ainda serão tributados de acordo com a sua alíquota de imposto de renda.

Posso usar minha Conta Poupança Saúde para comprar medicamentos sem receita?

Não. Desde 2011, medicamentos de venda livre não são considerados despesas médicas qualificadas, a menos que você tenha uma receita médica ou esteja comprando insulina.

Quais despesas médicas posso pagar com minha Conta Poupança Saúde?

Despesas médicas qualificadas podem ser definidas de forma geral como despesas com serviços de saúde, medicamentos prescritos, franquias, cosseguro e copagamentos.

Alguns exemplos incluem:

  • Agulhas Acupuntura
  • Serviços de ambulância
  • Bandagens
  • Os exames de sangue
  • muletas
  • Tratamento dentário
  • Dispositivos de diagnóstico
  • Honorários médicos
  • Óculos
  • Aparelhos auditivos
  • Serviços hospitalares
  • Taxas de laboratório
  • Serviços de enfermagem
  • Tratamentos pós-natais
  • X-Rays

Quem tem direito a abrir uma Conta Poupança Saúde?

Qualquer pessoa pode abrir uma Conta Poupança Saúde (HSA), incluindo indivíduos, funcionários e empregadores, desde que:

  1. Coberto por um plano de saúde com franquia alta
  2. Não coberto por outro plano de saúde
  3. Não declarado como dependente na declaração de imposto de renda de outra pessoa
  4. Não elegível para benefícios do Medicare

Quem se qualifica como administrador de uma conta poupança saúde?

As Contas Poupança Saúde (HSAs) são criadas com um administrador de HSA qualificado pelo IRS, que pode ser um banco, seguradora, corretora ou qualquer outra entidade qualificada. No entanto, as HSAs são "propriedade" do indivíduo e os fundos não utilizados acumulam-se ano após ano.

O que é um plano de saúde com franquia alta?

Em 2015, um plano de saúde com franquia alta é definido como um plano de saúde com franquia de pelo menos US$ 1,300 para um indivíduo ou US$ 2,600 para uma família — e um limite máximo de desembolso que não excede US$ 6,450 para um indivíduo ou US$ 12,900 para uma família.

O HealthSource RI conecta você com seguros de saúde e odontológicos destas empresas:

Indivíduos e famílias: 1-855-840-4774
Empregadores e empregados: 1-855-683-6757